Долгосрочный демографический прогноз
Население Казахстана продолжит увеличиваться, среднегодовая численность населения вырастет к 2050 году на 8,2 млн человек и достигнет 27,8 млн человек.
В базовом варианте прогноза годовые темпы прироста будут варьироваться в пределах 1,1-1,4% в год при среднегодовых темпах прироста (СГТР) в 1,3%, в оптимистическом – 1,4-1,7% (СГТР 1,5%), в пессимистическом – 0,7-1,1% (СГТР 0,9%).
За 2022-2050 годы численность новорожденных составит 14,3 млн человек, умерших – 5,5 млн человек. Таким образом, естественный прирост составит 8,8 млн человек. Однако в силу отрицательного сальдо миграции (565 тыс. человек) чистый прирост населения к 2050 году составит 8,2 млн человек.
Региональная неравномерность распределения населения без дополнительных мер будет усиливаться. К 2050 году численность населения восьми регионов может сократиться на 869 тыс. человек, в их число входят области Абай (на 92 тыс.), Ұлытау (на 15 тыс.), а также Акмолинская (на 80 тыс.), Карагандинская (на 99 тыс.), Костанайская (на 181 тыс.), Павлодарская (на 100 тыс.), Северо-Казахстанская (на 182 тыс.), Восточно-Казахстанская (на 120 тыс. человек) области.
В то же самое время численность населения остальных регионов может вырасти на 9 млн человек, в том числе в г.г. Астана, Алматы и Шымкент совокупно на 4,2 млн человек. Кроме того, прирост численности населения ожидается в области Жетісу (на 512 тыс.), а также в Актюбинской (на 326 тыс.), Алматинской (на 800 тыс.), Атырауской (на 350 тыс.), Западно-Казахстанской (на 112 тыс.), Жамбылской (на 657 тыс.), Кызылординской (на 328 тыс.), Мангистауской (на 723 тыс.) и Туркестанской (на 994 тыс. человек) областях.
Уровень урбанизации к 2050 году может достигнуть 67% в сравнении с 62% в 2022 году. Ожидается, что численность городского населения вырастет на 6,6 млн человек, или на 55%, в то время как в сельской местности прирост составит 1,5 млн человек, или 21%.
Несмотря на то, что в ближайшие годы ожидается некоторое снижение рождаемости до уровня чуть менее 390 тыс. человек в год (менее 380 тыс. в пессимистическом сценарии), к 2028 году ожидается повторное достижение уровня в 400 тыс. новорожденных, а к 2036-2037 году их количество преодолеет отметку в 500 тыс. человек. Годовая рождаемость в Казахстане к 2050 году приблизится к 600 тыс. человек.
Совокупно за 2022-2050 годы ожидается рождение от 13,6 до 16,3 млн детей, при базовом прогнозе - 14,3 млн, из которых 64% будут рождены в городской местности, 36% - в сельской.
Население школьного возраста (6-18 лет) увеличится до 5 млн уже к 2027 году, после чего примерно на десятилетие ожидается стабилизация, однако с 2036 по 2050 годы рост возобновится и к 2050 году их количество достигнет 6,5 млн человек. Из прироста в 1 млн 967 тыс. человек на мегаполисы будет приходится 679 тыс. человек, в том числе в г. Астана – 251 тыс., г. Шымкент – 250 тыс., г. Алматы – 178 тыс. В Туркестанской области прирост населения школьного возраста ожидается в количестве 342 тыс. человек, Жамбылской – 212 тыс. человек, Алматинской – 211 тыс. человек, Мангистауской – 190 тыс. человек.
Численность молодежи (15-28 лет) уже к 2027 году вырастет на 0,5 млн человек и будет составлять 4,1 млн человек. На протяжении 2027-2033 годов дополнительный прирост составит еще порядка 900 тыс. человек, а общая численность молодежи к 2033 году перевалит за 5 млн человек в сравнении с 3,5 млн в 2022 году.
Тем не менее, к 2024 году ожидается некоторое сокращение численности молодежной рабочей силы с 1,8 до 1,7 млн человек вследствие эффекта «демографической ямы» конца 1990-х, когда родилась наиболее взрослая и экономически активная часть нынешней молодежи. Однако к 2030 году численность молодежи вырастет уже до 2,2 млн человек, а к 2035 году – до 2,7 млн человек. Таким образом, за ближайшие 13 лет потребность в рабочих местах только из-за роста численности молодежи составит почти 1 млн единиц.
Численность населения старше трудоспособного возраста уже к 2030 году вырастет на 25%, а к 2050 – на 71%. Население младше трудоспособного возраста к 2030 году вырастет всего на 2%, трудоспособного возраста – на 11%, при этом к 2050 году приросты составят 41% и 36% соответственно. Таким образом, численность пожилого населения вырастет больше (быстрее), чем численность других категорий населения, что отражает старение населения (в среднем).
К 2050 году коэффициент общей демографической нагрузки (детьми и лицами пенсионного возраста) приблизится к 100% в областях Абай, Ұлытау и Туркестанской области, а коэффициент пенсионной нагрузки (коэффициент демографической нагрузки лицами пенсионного возраста) превысит 40% в Костанайской, Северо- и Восточно-Казахстанской областях.
К 2034 году численность рабочей силы в Казахстане может превысить показатель в 10 млн человек. В связи с притоком на рынок труда поколения, рожденного во время «бэби-бума» 2000-х, с 2030 года ежегодный темп прироста рабочей силы ускорится и превысит 1% в год. К 2050 году численность рабочей силы может достигнуть 11-12,5 млн человек в зависимости от динамики демографических показателей, что соответствует приросту на 18-34% в сравнении с 2022 годом. В то время как в ряде регионов (преимущественно северных, центральных и восточных) численность рабочей силы может сократиться на величину от 25 до 45%, в г.г. Астана и Шымкент ожидается ее удвоение.